Na Celjski sejem – Altermed Celje, Modra dvorana, 11. marca 2016
Kako si lahko priskrbimo hrano in dobrine? Kakšni so potenciali eko industrijske konoplje, lanu, volne in drugih naravnih materialov, kako je s predelavo? Kako lahko ustvarjamo inovativne izdelke in storitve v krogotoku trajnostnega bio gospodarstva? (več …)
V preteklosti smo bili v Sloveniji žal priča več neuspešnim poskusom delavskih odkupov. Delavski odkup je odkup lastniškega deleža podjetja s strani zaposlenih v podjetju. Delavski odkupi so eden od pomembnih načinov za povečanje solastništva zaposlenih v gospodarskih družbah. Slovenska zakonodaja, za razliko od npr. spodbujanja tujih investicij, ne predvideva nikakršnih spodbud za tovrstne odkupe. Ker v Sloveniji ni tudi nobene tradicije privatnih skladov, ki bi nudili finančno podporo delavskim odkupom, so delavski odkupi (žal) tudi izjemno redki, saj se namere delavcev o odkupu deleža v podjetju običajno razblinijo prav zaradi njihove nemoči, da bi jih financirali.
Delovno gradivo Izvedbenega načrta Nacionalnega programa za mladino 2013-2022 za leti 2016/2017, ki ga je za javno obravnavo pripravil Urad RS za mladino, je od 21. decembra 2015 v javni razpravi.
Javna obravnava traja do 21. januarja 2016. Vse predloge in pripombe sprejemajo do navedenega roka na elektronskem naslovu: gp.mizs@gov.si.
Obveščamo vas, da je jutri, 5. 1. 2016, zadnji rok za prijavo na delavnice za prijavitelje pred prvim prijavnim rokom 2016.
Več o posameznih delavnicah si lahko preberete tukaj.